Нужно ли сообщать в Инспекцию труда при найме иностранного работника?

Читатель спрашивает: Я хочу взять на работу несовершеннолетнего, но на нашем предприятии суммированный учет рабочего времени, и сотрудники работают по сменам. Какой продолжительности смену я могу запланировать для несовершеннолетнего работника?

Читатель спрашивает: На наше предприятие хочет устроиться несовершеннолетний юноша. Его работа будет заключаться в складировании на полки склада ящиков с товаром, каждый из которых весит около 10 килограммов.

Работодатель спрашивает: 15-летний подросток планирует выйти на работу. Какие работы запрещены для несовершеннолетних, а какие разрешены?

Руководитель — это не только управленец. Он одновременно предприниматель, коллега, друг, супруг, родитель, а зачастую человек, совмещающий еще множество других ролей. Рабочие дни наполнены решениями, ответственностью, встречами и бесконечным потоком информации, и даже в свободное время эти роли часто продолжают сопровождать человека. Поэтому от отдыха все чаще ждут не множества занятий или вариантов выбора. Все чаще люди ищут возможность просто быть здесь и сейчас — без необходимости все организовывать, планировать и за все отвечать самостоятельно.